Meeting sur la stratégie de base
La nouvelle culture d'entreprise de Kern comprend également une communication interne transparente et ouverte. La réunion stratégique interne, qui s'est tenue au Kongress Hotel Seepark à Thoune, était donc axée sur le team building et le développement de stratégies d'avenir.
La première journée a été marquée par les échanges entre la direction internationale, la famille Kern et le conseil d'administration de Kern. Ensemble, les participants ont mis en évidence des éléments caractéristiques du noyau dur et se sont penchés sur la question des valeurs que défend le groupe Kern. L'objectif était de développer une vision pour l'orientation future de l'entreprise.
Le programme-cadre, dont une excursion dans les montagnes suisses, a en outre offert suffisamment d'espace pour discuter ensemble. Le deuxième jour, il s'agissait de prendre des mesures concrètes pour mettre en œuvre les stratégies discutées en accord avec la vision et les valeurs élaborées. Toute l'attention a été portée sur la définition des prochaines étapes et des responsabilit
« La réunion a permis à tous de ressentir le nouveau sentiment d'appartenance au groupe Kern. La collaboration très confiante entre la direction, la famille Kern et le conseil d'administration porte ses fruits, les participants ont également pu le constater lors des deux journées. Cette rencontre a aiguisé notre regard sur l'avenir », déclare Stefan Wüthrich, qui ajoute : »La stratégie pour les mois et les années à venir s'est clairement dessinée. Il s'agit maintenant de réaliser les différentes mesures et projets ».
Auteur
Marketing Kern AG